A képzésen a technológiai előírások processzek betartásának pszichés alapfeltételeinek kialakítására, az eltérő munkakultúrák találkozásából fakadó selejtarány növekedésének problematikájára és a minőség-ellenőrzés hatékonyságának növelésére biztosítunk rendkívül hatékony megoldási módszert. Tapasztalatból tudjuk, hogy a gyártási selejt csökkentés a versenyelőny megszerzésének és megtartásának rendkívül fontos eleme. Sajnos a humánerőforrás fejlesztés területén dolgozó szakemberek nem kezelik megfelelő helyen a selejtarány alacsony szinten tartásához szükséges kompetenciák fejlesztését.

A képzésnek 3, 6 és 9 napos változatai vannak. Legalacsonyabb létszám 6 fő a legmagasabb létszám 40 fő. Negyven fő részvételével a képzés csak a hat és a kilenc napos program esetében megvalósítható